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【脱税】フジオーネテクノソリューションズ【4th】

1 :名無しさん@そうだ登録へいこう:03/09/15 15:18 ID:LtadS8k7
フジオーネが脱税で2年連続でマスコミ沙汰になっているにも関わらず反省の色が全く
無いこの会社。そのくせ社員からは益々搾取し新しい支店を開設し爆走中!!

前スレ
【脱税】フジオーネテクノソリューションズ【3rd】
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1052664691/
関連過去スレ
日設エンジニアリング
http://mentai.2ch.net/haken/kako/965/965122337.html 
日設エンジニアリング第2章
http://caramel.2ch.net/haken/kako/1001/10016/1001601943.html 
【脱税】フジオーネテクノソリューションズ二重派遣【搾取】(DAT落ち)
http://money.2ch.net/test/read.cgi/haken/1036083987/l50

今現在のスレ
就職板
フジオーネ・テクノ・ソリューションズ
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1060351795/l50
転職板
フジオーネ・テクノ・ソリューションズってどうよ?
http://school2.2ch.net/test/read.cgi/job/1060410636/l50
情報システム板
フジオーネ・テクノ・ソリューションズ(FTS)
http://science.2ch.net/test/read.cgi/infosys/1062814803/l50

570 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/02/28 22:19 ID:xVMC8XoK
こんな顔の人がいた。
http://www.goodkey.net/~yosshy/sf1_snap/sf1j0002.png

571 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/02/29 01:20 ID:KmTYUTIt
>568
そんな事言う人いるんですか?
売れてる企業にでも行ってみて勉強して欲しいですね。
そんな哲学?がいかに企業成長と一流エンジニアの確保の
邪魔をしてるかわかると思います。だからいつまでも派遣の壁を越えられない。

572 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/02/29 01:31 ID:55e/gkHN
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      |     / ____ ヽ |    >>571、そのとおりじゃ
       |         丶-----'   |   
      /::ゝ、       ⌒    ノ______
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つまり昔は素肌に下着をつけずYシャツをそのまま着てたんだと。
(恐らく1960年代の事?)
だから、上着脱ぐのは裸に等しいんだとよ・。。
いつのまにか男性社員は朝礼中は必ず上着を着るという規則ができた。


573 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/02/29 13:33 ID:QlH4Z32D
558でも書いてあるけど、はっきり言って今回の退職金制度廃止は
法的にかなり問題があるね。
完全な就業規則の不利益変更じゃん。しかも、同意を取ってないし。

元々一生いようとは思ってないから、実質被害はたいしたもんじゃないけど、
こういう社員をバカにしたようなやり方はむかつくな。

中尾一族は犯罪が好きだねー。
脱税で懲りてないんだね。
訴えられたら確実に負けるね。


574 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/02/29 13:52 ID:EkxjsOUj
>>573
元社員です。
会長の判決は懲役に成ったんですか?
私は1年ほど前に退職しました。


575 :573:04/03/01 21:53 ID:a/MVK0Oj
>>574
どうなんだろ?
裁判終わったかどうかも公表してないでしょ。
何事もなかったかの様に、過去を捨て去ろうとしてる。

現社長もダメだね。
張り切りすぎて空回りしてるよ。
しょせん、ボンボンの浅知恵でしか考えがないからね。
人に使われた事がないヤツは、人をうまく使う事はできないよ。

576 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/01 23:40 ID:r2qdOwc/
>>575
社長は他の会社で働いたこと無いの?

577 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/03 00:01 ID:A0mRA4AJ
瓦版を1万回読みなさい!

578 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/03 00:02 ID:A0mRA4AJ
瓦版万歳!

579 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/03 21:02 ID:hOLeBAIe
まあ、この会社は「同意」という言葉も知らないからね。
「退職金なくします」 この一言で同意が取れたと思っている。

一方的な通知は同意と言わないんですよ。
おっけー?


580 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/04 21:13 ID:hwV4//4E
みんなこんな会社長くいる気無いから、退職金ははなっから期待していないと
思われ。
だから退職金がなくなりますって通知をみても「ふ〜ん」程度でしょう。(w

581 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/05 05:56 ID:Qur0GMH4
>575
まぁマジで逮捕なり有罪になれば新聞に載るから、金にもの言わせて終了、かな。
なんせ退職金出さない、待機中は安月給、おまけに脱税してるんだから金だけは持ってるだろうしw

それでも求人だけは熱心だから、こんなDQN会社と知らずに入ってしまう香具師は絶えないんだろうなぁ。

582 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/09 14:25 ID:qBMFovdp
定期保守Age




583 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/09 21:52 ID:q0VsB0MZ
>>581
は〜い、知らずに入ってメッチャ後悔してまつ。
入社して半年だが、もう転職活動をしてるよ(w

584 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/09 22:30 ID:0AuFvt4f
>>583
待機を利用して転職活動するっていうのもありだな。
給料(小遣い)貰えるし、言うことなし。

585 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/09 22:30 ID:U3mjh0p9
>>583
職種は情報系?
就職板や転職板にも書き込んで注意を促してくれ。
これ以上の犠牲者を出してはいけない。

586 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/09 22:32 ID:U3mjh0p9
>>584
早いと待機が3ヶ月〜4ヶ月であぼーんされるよ。
退職勧告される前に次の仕事を見つけるべし。

587 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/09 22:39 ID:0AuFvt4f
>>586
極めつけは、転職活動目的でフジオーネに入社する。

588 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/09 23:29 ID:tpLnJeF3
>586
じゃあ待機2ヶ月で本気で転職先探して、3ヶ月目に偽装派遣されたが月末で無理矢理辞めて
転職決めた俺はまだ勝ち組って訳かw
つーかよく持ってるよな、脱税の上に単価値切られまくってる会社なのに。

589 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/10 00:19 ID:r9s8/AUa
>>588
取りあえずは勝ち組だな。

590 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/10 00:19 ID:r9s8/AUa
>>587
それ良いね。
グットアイデア!

591 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/10 20:50 ID:iCvxsqiB
正直、偽装二重・三重派遣(←違法)の案件しかとれない営業は消えてしまえ。

592 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/10 21:29 ID:EwkHsNmb
>>591

フジオーネは大半がそゆう仕事じゃん。
そうすると8割の営業は消えなきゃならないね。
ところで、最近はハードの受託案件が増えたの?
募集のHPに書いてあったけど。

593 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/10 23:24 ID:r9s8/AUa
受託案件を増やしてイメージアップを図ってるのかな?
確かに、エステック情報ビルは綺麗でカッコいいからね。
しかも27階の一番上だからね。
借りてるのは22階、25階、27階だっけ?
データエントリー事業部もエステック情報ビルで作業する
んでしょ?多分。

594 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/12 00:23 ID:sjvFMYaF
深夜保守Age

595 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/12 21:45 ID:0YFGfMRK
データエントリー事業部…


596 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/13 16:13 ID:WvFI+xIl
>>595
俺も何時かはデータエントリーをやると思ってたよ。
でも、データエントリーやるのは大半は女性でしょ。



597 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/14 05:07 ID:yGk2xHPM
「セクハラ」が口癖の馬鹿女。

598 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/14 11:14 ID:lo3uEwT4
>595
ん?
また新たな脱税の手口考えついたの、ヅラは?w

599 :595:04/03/14 17:49 ID:4y+UcGVp
あ、いや、データ入力代行ってことでしょ?
技術を売りにしてる会社のはずが…

>596
データ入力作業者として別に雇用するならいいんだけど、
行き場のなくなった技術者の受け皿になったりしないかと…


600 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/15 11:33 ID:pH+mlStr
>>599
データエントリー業務は管理職を除いて女性だけでしょ。
女性技術者が余ったら回されるかもね。
600げっと!

601 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/15 16:09 ID:CAHRGmbV
リクナビの募集要項に出てたんだけど、
1月にバイオメディカルセンターができて自社で受託研究できることになったらしい。
生物系なので応募しようかと思っているんだけど、センターについて何か情報知っている方いたら教えてください。

602 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/15 16:29 ID:sIdydFDS
>>601
フジオーネも立派に成ったもんだ。
大分会社としての形が出来上がってきたようだな。
でも、退職金制度が無い。

603 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/16 19:41 ID:fbQ2TBLy
最近はホントカキコ少ないな。


604 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/18 06:56 ID:1yH2aL5u
ヅラオーネ・ハゲリューション
ハゲオーネ・ヅラリューション
ヅラオーネ・ヅラリューション
ハゲオーネ・ハゲリューション

605 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/18 15:43 ID:9XxMvp1a
就職板スレがDAT落ちしたみたいなので復活させました。
社員のみんな保守を協力してくれ!

フジオーネ・テクノ・ソリューションズ
http://etc.2ch.net/test/read.cgi/recruit/1079449615/l50


606 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/19 00:32 ID:VtJp30o8
いらんよ。
不人気スレ立てた上にここにコピペすんなって何度言えば。。。
そういうのはマルチポスト荒しってんだよ。
レスが分散して余計にDAT落ちしやすくなる。

607 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/19 00:44 ID:RbDPSCJO
>>606
俺は個人的に協力させてもらうよ。
ちくり板に凄い事が書いてあったぞ。


608 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/20 01:40 ID:78zKty4U
>>607
すごいこと書いてたのここ↓だな。
http://tmp2.2ch.net/test/read.cgi/company/1079427180/l50

ところで・・・
ヤフーなどの検索エンジンで調べる際に、
入力する単語に注意する必要がある。
例えば、以下の二つ。

A:フジオーネ・テクノ・ソリューションズ
B:フジオーネテクノソリューションズ

Aで入力するのとBで入力するのとでは検索結果がまるで違うのだ。
Aで入力したばっかりにフジオーネの実態を知らず入社したのは俺。

609 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/20 01:44 ID:S2f0z0In
>>608
そうだよ。
驚いたよ。
俺のはちゃんとされてるんだろうか?って思ったよ。


610 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/20 22:58 ID:KCUVcick
>>608
退職金制度無くなったのに、いまだに載せてるよ。
しかし改めて読んで「社員を大切にする」には激しくワラタね。

611 :某かわら版の裏表紙の文章:04/03/21 00:30 ID:pVzlwpCL
警告!!
プロバイダ責任法について
                    個人情報保護委員会
                   (こんなもの設立してんのか?)

@平成14年5月27日に「プロバイダ責任法」が施行されました。
 この法律によりインターネットで特定個人名で名誉毀損などの行いが
 あった場合にプロバイダーに対して発信者の氏名・住所の
 開示請求ができるようになりました。

A当社は個人情報保護の観点から、この法律に準拠してこの方面の
 専門弁護士と契約しました。当社は弁護士に対してこの法律の取締本部
 である警視庁ハイテク犯罪対策総合センターとタイアップして個人情報に
 関わる不審情報の発信者の割り出しを全て依頼しております。

『警視庁がいかにIT関連の認識に疎いかご存知ないらしい。
 米国FBI(連邦捜査局)のハイテク部署と日本の警視庁を比べると数十年の差がある!』

B今般、千葉支店で1月11日に発生した「2ちゃんねる」上にて一部の社員の
 個人情報が開示された事件では、情報(書き込みのことと思われる)を
 速やかに削除すると共に警視庁に発信者の摘発を要請しました。

 また平成14年5月27日以降の「2ちゃんねる」の発信者の氏名は弁護士の方で
 全てを掌握しておりますので、標榜・中傷及び名誉毀損と判断した場合は摘発を
 御願する方針ですので、特定個人名で侵害を受けた方は本社管理センターに連絡してください。


612 :611より一言:04/03/21 00:36 ID:pVzlwpCL
『個人情報をネット上に晒すのはやめろ!』と、
このくらいだけを載せればよかったのだ。下手に『2ちゃんねる上・・・』
とか書いて警告していたために2ちゃんの一連のスレの存在に気がついた社員が
大勢いたのでは?正に逆効果。

日設憲章をここに書くのもまたよし!

613 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/21 00:51 ID:pVzlwpCL
新入社員と営業担当者、それに技術者でもボスクラスになると
必ず行かされる所が富士の裾野にあるという”管理者養成学校”
社員を会社好みの人間に変えてしまうというか洗脳してしまうという
ことになるのかもしれない。日設憲章ではないが養成学校の一部を書く

614 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/21 00:52 ID:pVzlwpCL
第1条:ぐずぐずと始めるな.
行動5分前には所定の場所で仕事の準備と心の準備を整えて待機せよ.

第2条:行動に当たっては短期間に最高の成果を上げることを心に誓え.
そして心の中に達成意欲がメラメラと燃えるまでは決して行動に
移ってはならない. やってやるぞと一声叫べ.

第3条:指示を受けたら大きな声でハイと返事をし,直ちに取りかかること.
一旦行動を開始した後は猟犬の如く忠実に狐の如く賢くそして
ライオンの如く勇猛に.

第4条:はじめに結果の報告書を作成し,仕事の進行と共に空欄を埋めていけ.
これを企画という.

第5条:行うべき作業を列記し,項目に優先順位を記せ.

第6条:行動は迅速を旨とす.
このためには動作はきびきびと言語は簡潔明瞭にてきぱきと進めよ.

第7条:質問されたら全員即座に手を上げ,指名された者は簡潔明瞭に答えること.
わからない場合は分からない旨はっきり答えよ.

第8条:いかなる困難に直面しても目的を放棄せず,時は深更に及ぼうとも
最後までやり遂げる不退転の強い意思を持て.

第9条:行動の価値を決定するのは,所用時間と結果の善し悪しである.
最も短い時間で最良の結果を得られるよう常に手順・方法を工夫改善し,
昨日より今日,今日より明日と時間の短縮と結果の向上を図れ.

第10条:行動は命令者への結果報告によって完了する.
やりっぱなしは何もしないよりまだ悪い. 報告及び事後処理を完璧にやれ.

615 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/21 00:53 ID:pVzlwpCL
セールスガラス
〈歌詞〉
1 額に汗してつくったものは
額に汗して売らねばならぬ
涙を流してつくったものは
涙を流して売るものさ
くよくよするなよセールスガラス
眼下を見下ろしこの町並みで
男の舞いを舞ってみよ

2 数字が半分足りない時は
数字の2倍をやらねばならぬ
人におくれを取りたる時は
人の二倍を歩くのさ
元気を出しなよセールスガラス
眼下に広がるこの町並みで
力の舞いを舞ってみよ

616 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/21 13:12 ID:TL2+Xeyp
>>608
本当だ!笑ってしまったよ。
Bで検索すると全然違うね。

617 :FTSの新たな犯罪行為:04/03/22 00:44 ID:guDf+EqO
社員厚生年金保険料ネコババ疑惑!!
http://tmp2.2ch.net/test/read.cgi/company/1079427180/l50

ヅラの自宅改築、マネーゲーム、裁判費用、追徴課税に消えたか!?

618 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/22 01:04 ID:S8Elat8I
弟さんが社長やってた頃のほうがましだったかの?

619 :名無しさん@そうだ登録へいこう:04/03/22 01:16 ID:nWLFvaGy
>>618
俺が聞いた話では弟さんがフジオーネを大きくしたらしいよ。
ヅラの奥さんが茶々を入れてヅラ帝国になったって話だよ。
それっぽい事は日設エンジニアリング時代の過去ログにも
書いてあるよ。

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